壶关县认真落实“切实加强党内关怀帮扶”的要求，立足实际、多措并举推动党内关爱帮扶具体化、常态化、制度化，使党组织教育管理有温度、党员心里受温暖。
坚持全覆盖、精识别，动态管理。组织全县各级党组织广泛宣传，扩大党内关怀帮扶政策知晓率，深入摸排，拓宽党内关怀帮扶覆盖面。按照生活困难党员、建国前老党员、因公牺牲或致残党员及家属、脱贫攻坚和疫情防控一线党员、农村（社区）老党组织书记等五大类关爱对象，建立党内关怀帮扶对象台账。实行动态管理，做到“三个清”，即党员基本情况清、生活工作情形清、个人困难需求清，采取“一人一策”的办法进行关爱帮扶。
坚持常走访、多慰问，传递关怀。采取领导重点慰问、干部结对帮扶、党员志愿服务等形式，精准慰问、不漏一人。在“七一”、元旦、春节等重要节日，按照500元—2000元标准，对五大类关爱对象开展走访慰问。在日常工作生活中，开展“五送”活动，送物资、送政策、送信息、送技术、送服务，从就学、就业、就医等多方面，切实为党员办实事、解难题、做好事。
坚持重关爱、强保障，激发活力。一是设立党内关爱互助基金，加强基础保障。通过“党费划一点、财政拨一点、党员捐一点、社会赞助一点、上级支持一点”的办法筹集资金，由组织部专管专用。二是开展党内表彰，鼓励先进鞭策后进。每年“七一”期间组织评选表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。三是过好“政治生日”，增强党员荣誉感。全县各党支部建立党员“政治生日”名册，结合每月的主题党日，发放贺卡、纪念品，组织重温入党誓词，开展谈心谈话，进行革命传统教育。（壶关县委组织部 郭梁）
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