11月25日，太原市委人才办、市归国华侨联合会联合举办太原市人才政策宣介会暨侨界招才引智交流活动，让海外留学人员进一步感受到太原尊才重智的社会环境、鼓励创新的工作环境和后顾无忧的生活环境，为全面再现“锦绣太原城”盛景进一步团结凝聚了侨界力量，激发了创新活力。
宣介会上，市委人才办、市发改委、市科技局等部门通过发放政策汇编、演示稿解析、现场问答等形式为全市涉侨企业、海归企业和海归青年宣讲了招才引智政策，面对面答疑解惑，助力海归人才创业就业，扶持海归企业向好发展。
近年来，太原市大力实施人才兴市、创新驱动战略，出台了50余项含金量高、吸引力强的“硬核”人才政策。在连续三年投入10亿元科技专项资金、10亿元人才专项资金，去年新增10亿元工业高质量发展资金、5亿元新动能发展资金的基础上，今年又将科技专项资金增长到20亿元，不断激发各类人才创新创造创业活力。截至目前，累计建立院士工作站74家，柔性引进院士及专家385名、国家重大人才工程专家9名，省重大人才工程专家47名，选拔省“三晋英才”760名。
不断优化的人才政策体系、良好的就业创业环境，正吸引着越来越多海内外英才的加入，为全市涉侨企业、海归企业的发展搭建了引才、聚才平台。
孙翘 太原双合成食品有限公司董事长
这次会议，让我对太原市人才政策有了更加全面、更加深入的了解。企业传承需要创新，需要优秀人才加入，搞活企业经营思路。太原在人才引进方面力度非常大，为企业的发展提供了强有力的智力支持。
贾连喜 阳曲县万向农业科技有限公司董事长
我们园区占地1200亩，建成大量的现代农业、科技农业设施。科技农业的提升以及传统农业的发展，都需要技术输出，需要科技人才的引领、落地、吸收、消化。随着太原农业类的人才政策落地，我们将大力引进农业类专业性、技术性人才，为“北引擎”发展添砖加瓦。
韩温 山西智杰软件工程有限公司董事长
太原一系列人才引进政策，企业是最大的受益者。我们充分利用太原市的人才政策，引进了100余名博士和硕士。目前，公司的研发实力得到明显增强。（来源：太原广播电视台太原新闻）
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